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HR Business Partner Manufacturing (m/w/d)

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ASML Berlin (heute Berliner Glas GmbH) ist seit November 2020 Teil der ASML Familie. Wir sind ein bedeutender ASML Forschungs- und Entwicklungs- sowie Produktionsstandort mit Expertise in den Bereichen Optik und Wafer-Chuck-Technologie. Am Standort Berlin entwickeln und fertigen mehr als 1.200 Mitarbeitende Schlüsselkomponenten für die ASML Lithografie-Systeme, darunter Wafertafeln, Clamps, Reticle Chucks und Mirrorblöcke.

ASML ist ein führender Zulieferer der Halbleiterindustrie. Das Unternehmen bietet Chipherstellern Hardware, Software und Dienstleistungen für die Massenproduktion von Mustern von integrierten Schaltkreisen (Mikrochips). ASML, mit Hauptsitz in Veldhoven, Niederlande, ist ein multinationales Unternehmen mit über 28.000 Mitarbeitenden und Niederlassungen in mehr als 60 Städten in 16 Ländern. Gemeinsam bewegen wir uns in Zukunftsmärkten und arbeiten an den Schlüsseltechno­logien von morgen.

IHRE AUFGABEN

  • Durchführen der Personalauswahl und der Arbeitsvertragsverhandlungen für einen definierten Verantwortungsbereich im Bereich Manufacturing
  • Beraten der Führungskräfte innerhalb des Verantwortungsbereiches in allen Personalangelegenheiten
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Personalkonzepten
  • Mitarbeit bei Projekten in der Personalabteilung und unternehmensübergreifend
  • Auswerten und interpretieren von HR-Kennzahlen
  • Personalplanung zusammen mit den Fachabteilungen
  • Auswerten von Mitarbeitergesprächen, Zielerreichung und Leistungsbeurteilungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern und dem HR Team

IHR PROFIL

  • Studium BWL mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht bzw. vergleichbares Studium (Diplom oder Master)
  • Berufserfahrung in vergleichbarer Position, möglichst Industrieerfahrung
  • Sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
  • Erfahrung in der Steuerung und Begleitung von Veränderungsprozessen wünschenswert
  • Hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Überzeugungskraft
  • Verständnis für technische Zusammenhänge von Vorteil
  • Eigeninitiative
  • Kenntnisse in SAP HCM von Vorteil
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

WIR BIETEN

  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in Berlin Neukölln
  • Flexible Gestaltung Ihrer täglichen Arbeitszeit
  • Wir honorieren Leistung durch eine attraktive Vergütung (inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie variable Vergütungsbestandteile)
  • Ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld in einem starken Team
  • Gemeinsam verwirklichen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne und bieten dafür individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die eigenverantwortliches Arbeiten fördern
  • Die Möglichkeit, variable Vergütungsbestandteile in zusätzliche Freizeittage umzuwandeln
  • Durch regelmäßige Firmenevents fördern wir unseren Teamgeist
  • Ein umfangreiches Gesundheits- und Sportangebot (z. B. Zuschuss zu Sportaktivitäten, Gesundheitstage, Betriebsärztin, kostenfreie Schutzimpfungen etc.)
  • Eine Vielzahl an attraktiven Rabatten

#bringlichtindeinezukunft

Wir suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten und sich und andere begeistern können – für innovative Techno­logien, neue Heraus­forderungen und zukunfts­weisende Lösungen. Sie fühlen sich ange­sprochen? Dann bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungs­formular unter Angabe Ihrer Gehalts­vorstellungen sowie Ihres frühest­möglichen Eintritts­termins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

IHR KONTAKT

Sandra Zaroba
Personalabteilung
recruiting@berlinerglas.de

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Onlineportal.